发明专利已授权

基于求职招聘双方需求的双向竞价匹配方法与系统

📄 申请号：CN201811225696.2 📄 发布日：2026/06/22

著录项目信息

申请日

2018-10-21

公开号

CN111080221A

公开日

2020-04-28

申请人

张孟强

法律状态

已下证

专利类型

发明

主分类号

G06Q10_10

IPC 分类号

G06Q10_10 , G06Q10_04 ,

技术画像

所属领域

匹配算法匹配算法竞价系统数据处理

应用场景

在线招聘, 人力资源服务, 人才市场, 招聘平台, 智能匹配

AI 智能推荐 · 同申请人专利 · 搜索相似专利

摘要

本发明提供了一种基于求职招聘双方需求的双向竞价匹配方法与系统，属于互联网技术、互网络求职招聘领域。本发明方案的过程包括：筛选提取待匹配招聘职位集合；筛选提取招聘职位的待匹配简历集合；计算待匹配简历集合里的求职简历与招聘职位的匹配度权价；从薪酬待遇出价和匹配度权价两个方向实施双向竞价，薪酬待遇出价高的招聘职位优先匹配获取求职简历，匹配度权价高的求职简历优先匹配到招聘职位；竞价执行完成后，将竞价匹配结果反馈给用户，并接受用户的后续操作。本发明旨在以现实世界的竞争机制来实现对求职招聘双方的自动化匹配，实现对双方更为精准、高效的匹配，降低求职招聘双方搜索、找寻、筛选等各种成本，并提升双方的匹配价值。

权利要求书 (12项) 说明书附图

……

图1

图2

图3

法律状态时间线

一种新能源汽车制动控制系统

当前第 / 件

环保型低VOC水性隔热玻璃涂料及其制备方法

同领域国内专利 · IPC: (G06Q10_10)

G06Q10_00 G06Q10_02 G06Q10_04 G06Q10_047 G06Q10_06 G06Q10_063 G06Q10_0631 G06Q10_0633 G06Q10_0635 G06Q10_0637 G06Q10_0639 G06Q10_067 G06Q10_08 G06Q10_083 G06Q10_0831 G06Q10_0832 G06Q10_0833 G06Q10_0834 G06Q10_0835 G06Q10_0836 G06Q10_087 G06Q10_0875 G06Q10_10 G06Q10_105 G06Q10_1053 G06Q10_107 G06Q10_109 G06Q10_1091 G06Q10_1093 G06Q10_20 G06Q10_30 覆盖31个领域

议价

不含过户费

📋 交易方式： 委托待转让 📌 交易状态：在售 👁️ 浏览次数：97 ❤️ 收藏人数：93 📋 项目申报： 未申报

资金托管权属尽调包过户

🏢 淄博智来知识产权服务有限公司

✓ 企业认证✓ 手机绑定历史成交 0件好评率 98.5%

📊 出价记录 (3条)

王**¥-10万

李** 企业¥-8万

陈**¥-3万

查看全部出价

我要出价 (议价)

基于求职招聘双方需求的双向竞价匹配方法与系统

著录项目信息

技术画像

所属领域

应用场景

摘要

法律状态时间线

同领域国内专利 · IPC: (G06Q10_10)

相似专利推荐 AI 驱动 · 同领域

一种板材加工用定位夹具

一种超微粉碎机上料机构

多功能搅拌铲糖机

服务项目

资源中心

关于柿子坊